تحصّل 300 من الكفاءات الشابة في مجال تكنولوجيات الإتصال أمس، الخميس، على شهادات تكوين في إطار مشروع “ديجيتال ووركس” الرامي إلى تحسين تشغيلية والاحتفاظ على المهنيين في المجال الرقمي.
وأكّد مدير برنامج التحول الرقمي في الوكالة الألمانية للتعاون الدولي تونس، هنريك فيشمان، أنّ “مشروع ديجيتال ووركس نجح، بالتعاون مع 29 شركة و8 جامعات عبر البلاد، من تكوين هؤلاء الشباب من تونس وسوسة وصفاقس ممّا أدّى إلى إيجاد 284 وظيفة مباشرة في قطاع تكنولوجيا المعلومات”.
وعلق كاتب عام جامعة تكنولوجيا الاتصال والمعلومات بالاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية، عمر أوبيش، “اكتسب الشباب الحاصل على شهادات التكوين، ونصفهم من النساء، على مهارات متقدمة في المهارات الناعمة تشمل مجالات تتعلّق ب JAVA، Agile Scrum، React JS، AWS، DevOps Tools، C ++ و .ISTQB” وأفاد أنّه إلى جانب هؤلاء الشباب تمّ تكوين “15 مكوّنا، خصيصا، لمرافقة ودعم المتدربين في عمليّات ادماجهم المهني، وضمان بالتّالي بيئة ملائمة لنجاحهم المستقبلي”.
والجدير بالذكر أنّ ديجيتال ووركس، الذّي يرجى منه خلق 600 وظيفة مباشرة في قطاع تكنولوجيا المعلومات في تونس، مدعوم من بالمبادرة الخاصّة “عمل ملائم لتحوّل عادل” للوزارة الفدرالية الألمانية للتعاون الاقتصادي والتنمية يتم تنفيذه عن طريق الوكالة الألمانية للتعاون الدولي تونس من خلال برنامجها للتحوّل الرقمي بالشراكة مع مؤسسة التعليم من أجل التوظيف.
Post comments (0)