الصحة

الأرق وقلة النوم؟ علماء يكتشفون الأسباب

today14 يناير 2025

Background
share close

كشفت دراسة أميركية أن توترات العمل تزيد احتمالات الإصابة بالأرق والحرمان من النوم.

وقامت الدراسة التي أجراها فريق من الباحثين من “جامعة كاليفورنيا لوس أنجلوس” ونشرتها الدورية العلمية American Journal of Industrial Medicine المتخصصة في مجال الطب المهني، بتحليل بيانات أكثر من 1700 عامل يشاركون في بحث خاص بالأوضاع الصحية للأفراد في منتصف العمر، مع متابعة حالتهم الصحية لمدة 9 سنوات

وفي إطار الدراسة، كان الباحثون يجرون تقييما لاضطرابات النوم بناء على صعوبة النوم والاستيقاظ ليلا أو مبكرا للغاية في الصباح أو الشعور بالإجهاد على مدار اليوم. واعتمد الباحثون على 6 معايير مختلفة لقياس تأثير توترات العمل.

وأكد الباحثون أن “اضطرابات النوم تعتبرا من الشواغل الرئيسية للصحة العامة، حيث تشير الدراسات إلى أن واحدا من كل سبعة أشخاص بالغين يعانون من صعوبة في الخلود للنوم في الولايات المتحدة، وأن واحدا من كل ستة أشخاص يجد صعوبة في الاستيقاظ”

ويقول جيان لي، أخصائي الصحة المهنية في “جامعة كاليفورنيا لوس أنجلوس”، في تصريحات للموقع الإلكتروني “ميديكال إكسبريس” Meical Express، المعني بالأبحاث الطبية، إن “هذه النتائج تشير إلى ضرورة بذل المزيد من الجهد لمساعدة الموظفين للحصول على احتياجاتهم من الراحة، وهو ما سينعكس بشكل إيجابي على انتاجية العمل”.

وأضاف أن “وضع استراتيجيات مثل إعادة توزيع أعباء العمل ودعم استقلالية الموظفين يمكن أن تساعد في تحسين القدرة على النوم وصحة الموظفين بشكل عام”.

ويرى الفريق البحثي أن “هذه النتائج تشير إلى الأهمية البالغة للتدخل مبكرا في أماكن العمل من أجل الحد من التوترات”.

وكالات 

Written by: Siwar hSiwar

Rate it

Previous post

رياضة

المنتخب الوطني يواجه اليوم نظيره الإيطالي

يستهل المنتخب الوطني التونسي اليوم الثلاثاء 14 جانفي 2025 مشاركته في بطولة العالم لكرة اليد التي تدور فعالياتها بالدنمارك والنرويج وكرواتيا من 14 جانفي إلى 2 فيفري 2025 ، وستستهل سواعدنا التونسية مشوارهم بمواجهة المنتخب الإيطالي اليوم الثلاثاء 14 جانفي 2025 ، بداية من الساعة 17:30 بتوقيت تونس في مباراة الجولة الإفتتاحية من المجموعة الثانية التي تضم منتخبات تونس ، إيطاليا ، الدنمارك ، الجزائر . وستكون المباراة منقولة على […]

today14 يناير 2025

Post comments (0)

Leave a reply


0%